又一个响雷!震的每一个人心发跳!
第48章 政治蝙蝠的惯性
春风徐徐，垂柳依依，华荣制药厂大院的冬青泛出新绿，水池边垂柳，露出黄色的小骨朵儿。春天来了，浩茫大地充满生机。
蜇伏了漫长严冬的土拔鼠，又爬出洞穴，在阳光灿烂的田野上打滚，兴奋异常。它们又将在温馨的绿色世界自由驰骋了。
休眠了一个冬天的陈氏建筑队，又回到省城，进入工地，开始了紧张的施工活动。
云英有气无力和着灰浆，锨是那么重，那泛着白沫的灰浆，是那么令人讨厌。一个个队员土头土脑，倒真像刚拱出洞穴的土拔鼠，
现在的云英和过去大不相同，昔日来到工地，一切新奇，一切可爱，一切亲切，对每个人都是甜甜的微笑，现在她好像变成另一个人。
去年她可怜巴巴地托卜三的门，当上了令人羡慕的建筑队员。现在整个建筑队，包括权力通天的陈建营，都是二姐的“臣民”了。这一百多人的捞钱队伍，只要二姐一歪嘴角儿，就得乖乖滚蛋。时来运转，福从天降，摇身一变成为厂长的妹妹。
陈立君和云英一别两月，朝思暮想。今日重逢，自然心中格外高兴，他没话找话，高兴之中又有几丝惆怅。她站得越高，便离他越远。
“你别在我们泥窝里受罪了，跟你二姐说一声，去厂里找点事，不比在这好百倍?”
云英甜甜的笑容隐去：
“她不管我的事。”
“行啦，行啦，还保密?”
“真的。”
“对了，这点小事，哪有大厂长亲自说话的，下边有眼色的人多了，保证有人会想法为你办。”聪明的陈组长年岁不大，倒看破了红尘**。
权力，几乎是万能的，它有极大的号召力，也有很大的凝聚力。
文翔英，自宣布就职那一分钟起，已成为这个万人大厂的中心。政治中心，关系中心。好人在急急的找她，献策献计，介绍情况，想帮新厂长尽快把厂办好。有困难的人，也在纷纷求她，诉说委屈，揭出问题，请她定夺解决。还有一部分人心急火燎地找她，要做她的“卫星”
这些人就是专吃“政治饭”的官迷。他们集中现代政治学之经验，总结自己政治活动之实践，得出一条最行之有效规律：新上司刚上任之时，是买好讨官的黄金时机。
多年来掌握华荣制药厂人事科大权的尚金方，文——不会总结报告;武——不懂生产经营。但他擅玩一门学问：关系学。他身体矮小，扒力挺高;学识短浅，能量很大：其貌不扬，官路享通。他的行为使人想起蝙蝠：在光天化日之下别说展翅飞翔，就连脸也不敢露，眼也不敢睁。但在黑幽幽夜晚她却有惊人的本领——可在铁丝网间自由穿飞。
当然，作为政治关系学新秀的尚金方，在亲近新厂长的竞赛中一定领先。她急于找到新厂长，向她汇报并请她批准自然减员招工名单(“雪花膏”、云英及王清明、刘百通和孙圆和亲友子女共六人等)。经验和他的聪明告诉他，此时汇报，既可得到新厂长的信任老领导的欢心，又可达到自己的目的。云英进厂会给众亲属子女进厂打开大门。“雪花膏”进厂，就名正言顺地拴住她，终生做他的“小二奶”
尚金方就像一只机灵的猴子，围着新厂长的办公室溜溜转，但是总不巧，屋里总有人和厂长谈话。
文厂长从散会到夜十二点，一直在忙。急需解决的问题太多了，太急了。最要紧的是调整和组建科、室、车间的领导班子，尽快理顺和强化生产指辉、市场销售、设备原料供应、新产品研发和信息搜集五个系统，立即制订各工种，各科室的规章制度、守则、岗位责任以及其效益工资，情况复杂，问题涉及范围很广。工作量极大，需要作大量的调查工作，做出透彻的分析和准确的判断。这一切，不但需要多学科知识，高度的理论思想水平，而且需要付出超常精力。虽然把握、安排和领导这一切活动，并不发愁理论和办法的缺乏，但她毕竟是个刚走出校门的女大学生。 在这诸多重担披头盖脑一起压下来的时候，不能不感到沉重。甚至有些慌乱。不过她善于发挥自己的才能和企业管理的优势。她办事的效率使人吃惊。在复杂的局面和超重的任务面前，严然像一位指挥千军万马的大将军，决不会失机乱步。她要严格率导和驾驭工厂的诸种活动方向和进程，夺取各个战役的胜利，一步步地实现自己的战略计划。现在，身旁的同志和下属，只要一看她那广阔发光的前额、凝聚着智慧和力量的灿如明星的大眼睛，就会立即涌起一种每战必克的信心和排山倒海的力量。