另个中年男人道：“对，我没旷工没请假，凭什么扣我钱？得给个说法！”
群qíng激奋，卖场立刻闹闹哄哄起来。
面对大家或愤怒或质疑的目光，邹月娥依旧噙着笑：“呵呵，工资是人事部做的，如果大家觉得有问题，我会向上面汇报的，但是……”她嘴角的笑意迅即一凝，眯了眯眼睛：“现在是工作时间，客人们还在卖场里，若大家仍在这里嚷嚷个不停，我不知道你们上月工资被没被扣，但我保证你们下月工资肯定拿不齐！”
议论声渐渐消散，卖场重归了安静。
虽然大家暗地里很不服气她，说她这个说她那个，但在卖场这一亩三分地，邹姨的话还是很有分量的。
到十点钟左右，一个小道消息流传了出来，不是销售部的问题，不是人事部的问题，而是财务部出了错，好像是我妈崔玉梅因为想试着学电脑cao作，结果yīn差阳错地弄乱了人事部拟定好的工资表，继而导致了这次开支混乱！
我有点着急了，忙问身旁的张婶：“这事严重么？”
张婶叹了口气：“怎么不严重啊，曾经有一回，人事部新来的一员工弄错了几个人的工资，结果经理二话不说就给开除了，唉，那还是在没有造成后果的qíng况下呢，可她这次……我估计连财务部经理都得遭殃，更别说玉梅了。”
我一阵默然，别看老妈平时咋咋呼呼的，但虚荣心极qiáng，要是真被开除了，那……
我再没心思上班，也管不了那么多，直接就上楼奔了财务部办公区。
前台小姐认识我，见我要往里走，忙提醒道：“你待会儿再来，总经理在呢。”
远远的，就听见财务部敞开的大门里飘出一个掠着怒气的男声，“你们财务部在gān什么？这么低级的错误也会犯？现在！你让我怎么跟员工jiāo代？少了的钱可以补上！可多了的钱呢？难道让他们退回来吗？呼！说吧！到底是谁的环节出了问题！李经理！”
另个男声道：“……我这事儿我负主要责任。”
“你前几天请了病假！这我清楚！我问你是谁弄错了工资单！”
“总经理……”说话的是我妈，“工资单是……”
“是我弄错的！”
我呆住了，因为这嗓音的主人不是别人，而是邹月娥邹姨的！
“小……邹经理……你……”
“呵呵，实在抱歉，我刚被调到财务部，不太熟悉这方面的cao作，所以把EXCEL表搞乱了。”
我怎么也没有想到，邹姨竟会替老妈把责任揽下来！
我快步走到财务部门口往里一探头，只见陈婶拉着我妈不让她说话，而总经理则劈头盖脸地训斥了邹月娥一顿，末了，道：“你先回去工作吧，至于具体如何处理，我会和董事长汇报的。”
第101章 【亲如姐妹】
很快，事qíng的另一个版本从财务部流传了出来。
原来这次发错工资的事件，并非崔玉梅一手造成的。茶叶城属于家族式企业，方方面面的机构管理设置都不是很正规，存在一定漏dòng，而新上任的财务部副经理邹月娥由于疏忽，把拟定好的工资表弄乱了行，当时，财务部经理正好请了病假，才导致无人发现这一疏漏。错误是出在她身上的，审批核查也是那天的最高领导邹月娥做的，也就是说，无论从个人角度还是管理角度看，邹月娥无疑该负全部责任。
一时间，大家矛头齐指失势的邹月娥，只有少数知道真相的几人没有言声。
中午，挂着一脸自责qíng绪的老妈从三楼坐电梯下来，直奔销售经理办公室，见状，我也放下手头的工作，没去吃饭，也跟着老妈后面进了去。门关，老妈深深叹了口气，瞅瞅在电脑前忙活的邹月娥，“小邹，你，你这是gān嘛呀，明明是我把表格鼓捣乱的，可，可你，唉，叫我说什么好啊。”
邹月娥把一个蓝夹子放到桌面，呵呵一笑：“最后的字是我签的，我本就该负主要责任。”
老妈一拍腿：“表格都是人事部做好核查好的，你签字也只是走一个形式，错都在我，都在我啊。”
邹月娥抬起美臀站起来，走到老妈面前，扶着她在沙发上坐下，宽慰道：“您别这么说，谁没有个疏忽的时候？如果真让总经理和董事长知道是您弄错的表格，不但您得被开除，把最后一道关的我也好不到哪去，毕竟前几天出差，我本来就把生意搞砸了，领导们心里记着我的账呢，呵呵，所以啊，一个人顶上去也是顶，两个顶上去也是顶，没啥区别，何必再把您拖进来呢，小靖还在上大学，我知道您家挺不容易的。”