黎诺,如果我们不曾分开_作者:若七唯一(32)

2017-12-28 若七唯一

  大家或许可以思考谁先发现两人相识的关系?

  ☆、空降兵

  林浩的事qíng告一段落,公司里又开始有了新的人事变动,原主管人事科和财务科几大科室的主管廖副总因年纪已大即将退休,人人都在猜测谁将会接替廖副总的职位,公司上下对此也是议论纷纷,有人说会是财务科董总监,资历老;有人说是孟晓羽,能力qiáng,正所谓是各花入各眼。不过对于升职这件事晓羽却并没有任何兴趣,用她自己的话位置越高,权力越大,权利越大责任越大,所以还是呆在人事科比较舒服,可惜某些人并不是这么想的。

  董总监一直对廖副总的位置虎视眈眈,为此做了不少努力,私下里没少给廖副总送礼,还不忘给孟晓羽穿小鞋,通过别人说孟晓羽有野心,不把自己放在眼里。

  小蒋为此特别为晓羽不平,“真的是贼鼠一窝,láng狈为jian,没一个好东西。孟晓羽对此都是笑而不语。

  “孟姐你都不生气吗?就这么置之不理嘛?”小蒋不能理解为什么孟晓羽可以心态这么好。

  “成语学的不错啊,工作做完了吗?”晓羽敲打着小蒋,“别想太多,顺其自然就好,去工作吧。”

  小蒋无奈的摇摇头,回到了自己的工作区。

  对于这次的人事任命,董总监认为自己势在必得,却不曾想,公司公告一经发布便傻了眼,名单中新副总是一个新来的人,叫做关灵。

  对于新副总晓羽确实有些意外,公司上下也议论纷纷,对于这个空降兵颇有看法,却没有人敢大声指责,毕竟来者不明,后台怎样也不清楚。

  关灵进公司的第一天,便给了自己负责的几个科室员工开了集体大会,彰显自己在公司的地位,一下子惹怒了不少公司元老,毕竟这些人在公司呆了很多年,一下子被一个不知名的小丫头压在头上,给自己脸色实在是太丢脸,所以很多人对关灵都十分不满。

  黎诺也注意到了关灵的处理方式有欠妥当,但是毕竟碍于两家的关系,黎诺并没有多说什么。

  这天小蒋慌慌张张的冲进晓羽的办公室,“不好了,晓羽姐,出事了?”

  “什么事?这么大惊小怪!”晓羽略有些责备。

  “财务科董总监被开除了?”

  “你说什么?”晓羽有一种当头一棒的感觉。

  “新来的副总把董总监直接开除了。”

  “胡闹。”晓羽立刻去关灵的办公室,没有敲门直接推门而入。

  关灵有些受惊,“有没有礼貌?你难道不知道进门需要敲门嘛?”

  “你还好意思和我说礼貌?谁给你的胆子开除董总监?”晓羽已经要气疯了,“你知不知道你会给公司带来多大的麻烦?”

  “我是一个公司的副总,开除一个人还需要经过你的同意吗?”

  “董总监是财务科的总监,位高权重不说,开除他双倍薪资赔偿也不说,但是他手里到底有多少公司资料?你知道吗?一旦这些资料信息泄漏,你能担得起这个责任嘛?”晓羽直接重重的拍了关灵的办公桌。

  关灵此刻已经面露惊慌,有些意识到自己做事太过于仓促。

  另一边黎诺也知道了关灵闯了祸,立马先去财务安抚住财务的员工,请财务科的主任暂代董总监位置,自己亲自去联系董总监。

  没过几天晓羽便收到了董总监的劳动仲裁通知,这个案子的仲裁可是一个不好做,晓羽已经一个头两个大,黎诺进到晓羽的办公室,看到办公桌上的劳动仲裁的文件笑了笑,“jiāo给我吧。”

  “你?”晓羽有些不敢相信。

  黎诺直接拿走了仲裁文件,和晓羽摇了摇手,离开了。

  晓羽对于黎诺拿走董总监仲裁案子的事qíng心里一直放不下,毕竟这件事不好处理,心里总有一种感觉黎诺是为了替自己抗着所有的压力。然而事qíng并没有十分顺利,仲裁开庭前的调解没有成功,仲裁也没有得到满意的结果。消息传回公司,一石激起千层làng,很多人都对于公司的人事任命有着各种不满,认为关灵就是一个毫无能力走后门的人,着实让黎诺有些难做,而此时的关灵也因为犯下的过错,被自己的父亲关在了家里,关灵父亲作为AR集团的董事长,没想到女儿居然如此鲁莽,反而还毁了自己在公司的声誉。关董事私下里也请人找到董总监,但是董总监早已下定决心要和AR集团刚到底,狠狠的捞一笔再走。