带着空间穿七零 [参赛作品]_作者:大河东流(485)

2020-09-10 大河东流

    大家都以为是假消息的时候,上面的人让他们打扫卫生,注意个人面貌。

    这如果是假的,应该没有这个必要。

    这下子大家都振奋了起来,如果有别人注资的话,他们是不是就能买新的产线,生产新的产品销售出去,不会有积压,这样他们就能盘活了。

    在那一天,大家都有了新的任务,上面的领导一再要求让他们注意,千万不要偷懒,给大家丢脸,要是影响了这一次的谈判,就是大家的罪人。

    钱叁那一天出门前反复检查了自己的穿着,在岗位上忙碌的时候,他注意到了动静。

    似乎有一伙人过来了,他用眼角余光瞄了一眼,有好几个人,其中有一个金发碧眼,是外国佬。

    他心里吃了一颗定心丸。

    是真的有外资!

    长瑶药厂的厂长跟着一起巡视,他已经把能做到的都做到了最好,但是外资这一伙人脸上的表情从始至终都很稳,看不出什么,让他没办法从他们的表情猜出他们是满意还是不满意。

    转完了一圈,他笑容满面:“那我们接下来去会议室谈谈?”

    他们答应了,这愿意谈就是有戏,他心中一喜,但是这喜悦没多久就被打消得干干净净,他们提出的第一个要求,就是要遣散管理层。

    遣散管理层,这怎么行?!

    遣散以后他们怎么办!    长瑶药厂的人不答应, 谈判团的人早有预料。

    谁会愿意放弃现如今的地位,去别的地方从头开始,不是说不能, 但是他们去别的地方没有好的选择,自然就不愿意离开了。

    但是他们这边也不愿意全盘接收, 长瑶药厂的衰落这边的管理层最起码要负一半的责任。

    如果不是他们不思进取, 中饱私囊, 只顾着自己捞钱,不至于这么快就到了卖机组过年的地步,还有之前的那一次原材料失火也有猫腻, 这是有人想要销账呢。

    有那些老老实实干活的, 他们自然没有意见,但是像这种,小庙是供不起大佛的。

    而且这些管理层也不是没有别的路可以走。

    他们还可以调去其他的岗位, 要是有别的机会,还能升职。

    这就是一场漫长的拉锯战。

    谈判团的人也不着急, 老板给了他们半年的时间。

    他们还可以去别的场子溜溜。给他们一点紧迫感。

    俞向安就没有想过自己慢慢的去谈, 这种事情要扯皮的地方太多了,她要是接手这个, 其他事情基本上就抽不出多少时间精力。

    还不如把这交给那些专业人员。

    谈判团还用了大众舆论,把他们谈的一些进度公布出去了。

    管理层是少数, 这个要求对普通工人来说没什么影响,但有一个影响到的就是, 他们现在是没有辞退的说法的, 而如果变成外资企业的话,那么如果表现不行就会被辞退,辞退了以后怎么办?

    整个长瑶药厂陷入了争论中, 有的人支持,他们不会偷懒好好干活,轻易不会被辞退,他们工资也会提高,日子能稳稳当当的过下去。

    有的人不赞同,凭什么偷点懒犯点错就要被辞退,没有这样的说法,这样还不如继续混日子,总会有其他办法的。

    而且有一家外资,说不定还会有其他的人也想要投资,如果有别的人到时候竞争,条件就会宽松许多。

    钱叁是赞同的,这现在都已经在靠卖机组过活了,再继续下去,他们还能卖什么?

    而且他们厂现在,有债务,有欠工人工资,仓库货物滞销,有人要就不错了。

    如果真的变成外资,他们这些工人能够一次拿到一笔补偿金,有这笔钱,就算以后万一这厂干不下去了,有之前的那笔钱也能坚持。或许还能利用这笔钱做本金做点小生意。

    时不时的,俞向安就会接到谈判团的进度。

    俞向安真不着急。

    这间要是谈不下来,还有其他的,不过俞向安了解过,近期最先支持不下去的,就是这长瑶药厂了。