现在毕业生都知道，要高薪选择中华集团不会错，因为其给出的待遇很高，跟金融、互联网行业不分上下。尤其众多工科毕业生更是将中华集团列为首选，因为这里提供广阔的发展平台和丰厚的待遇。
例如一衣带水的邻居国度，顶尖大学毕业生流向除了银行之外，就属丰田汽车排名第一。
“一年还贷、三年买房、五年结婚”，这是在国内各大高校就业非官方指引中，对进入中华集团待遇的真实叙述。
许多身背助学贷款的毕业生，只需要一年时间就能将贷款还完。而受益于中华集团优惠的购房政策，三年时间足以攒够首付在江州安家。五年结婚的话，就是说中华集团成为许多未来丈母娘满意的工作单位，毕竟有能力买了房嘛。
每年新招募员工之中，普通一线工人所占比越来越小，更多都是工程师技术人员。中华集团已经成长为依靠创新驱动的新型现代化企业，研发能力可谓是国内首屈一指。
“既然AT变速器的档位越来越多，齿轮也越做越细，那么CVT也可以参考借鉴。
针对传统CVT钢带容易打滑，可以利用多齿轮配比来降低打滑概率。我们在主动和从动锥形轮之间加入了一套全新的启动齿轮系统，如此一来传统锥形轮可以减轻体积，从而联动钢带也大幅度变窄，不再需要承受很大的启动扭矩。
从理论上可以大幅度提升CVT变速器的响应速度，预计至少在20%以上，还能够匹配扭矩更加强大的发动机。”
谈到自己熟悉又擅长的领域，尤旭开始滔滔不绝介绍，不再是青涩的新人模样。
本以为AT变速器将是大扭矩发动机的首选，没想到CVT团队也瞄准了自己的弱点加以改进，现在将CVT变速器提升到了新高度。
犹如窗户纸一捅就破，韩皓很快明白了尤旭的想法，这的确看上去非常可行。
发明创造有时候很简单，但普通人要想破除思维定势却很难，要不然为何总说灵感和开创性思维非常重要。
“很好，我为你们而骄傲！
为什么我敢在其他同行面前拍胸口说中华集团一定会走向世界，就因为有你们这些最可爱的发明家！”
忍不住为CVT新成果而鼓掌，韩皓当面表扬了这群孜孜不倦追求卓越的宝贵人才。跟新型CVT设计成果相比，他们才是中华集团最宝贵的财富。 正当韩皓准备为6AT的顺利攻克举办一个小型庆功宴之时，一个电话却把他飞速召到了赣西省。
在韩皓的商业版图之中，赣西省原本默默无名，但现在却伴随时间推移占据着愈发重要的位置，原因只有一个——那就是稀土资源！
自从华夏稀土公司跟赣西省结成战略联盟，共同合作开发全省稀土资源后，中华集团的投资就源源不断进入当地。原本在当地简单开采提炼的稀土工业，现在变成了“深加工+应用”一条龙服务，稀土价值直接倍增。
在中华集团最新研制的6AT变速器上，就搭载了来自赣西省稀土资源创新的新型复合型材料，其能抵御超高温和超高压的双重冲击，为产品顺利通过验收下线提供了坚实基础。在合作协议分工中，地方政府企业主要负责开采和分离两道工序，而中华集团则负责加工和应用的深加工发展。
第一座专门为AT和CVT变速器箱体提供复合新材料的工厂已经投产，这正是中华速度的体现。在跟赣西省政府签署协议不久，韩皓就组织人员和资金进入，只用了半年时间就将纸面协议正式变成了具体实践落地。
正因为凭借其良好的商誉，说到做到，所以赣西省政府当时才毅然撇掉了两大央企，直接选择了中华集团作为战略合作伙伴。
而第二批巨额投资的代表，就是电动汽车产业园，这里将会有永磁电机、锂电池的材料加工厂以及组装厂，预计能直接给赣西省带来不少于百亿的GDP。今后如果新能源汽车能大规模普及，那么这个数字将会直接翻倍，达到一个令人瞠目结舌的程度。
“稀土虽小，但浑身都是宝！”
这句话可不是韩皓乱说，而是中华汽车研究院的基础材料研发专家们的结论。